11月29日，阿瓦提法院召开了开展首批员额法官选任工作新闻发布会。发布会由立案庭庭长梁波主持，由办公室主任曹冬子发布。为了更好的深化执法工作的公正高效，解......

11月29日，阿瓦提法院召开了开展首批员额法官选任工作新闻发布会。发布会由立案庭庭长梁波主持，由办公室主任曹冬子发布。

为了更好的深化执法工作的公正高效，解决法官人数多，但处理案件的效率低的问题，我院根据上级法院安排，结合法院实际，从2016年8月10日至11月15日开展了为期三个多月的员额法官选任工作。召开动员会议，结合实际制定方案，并按照方案要求，对2013-2016年我院收结案量，全院法官人均办案数、一线法官年均办案等数据分析汇总。按照首次入额不超过政法专项编的36%测算，拟定首次入额法官30人。对报名需要考核的40人进行了考核并公示。院党组经过召开会议，对拟入额人员进行了研究。从考核入额的32人中，按照末位淘汰机制，选取排名前27的人员进入员额。后5位中结合成绩与平时工作表现，选取3人进入差额。

此次开展的法官员额工作形成了我院内部的竞争和激励机制，使得每名法官更有动力积极进取，不断去钻研业务，认认真真办好每一起案件，不断提高自身的业务素质和政治素养，推动法官整体素质的提高，更加优化了人力资源配置。也在一定程度上提高了诉讼效率，提升了办案质效，推进了职业保障等基础性工作，从而更好地保障了司法公正。(迪力胡马尔)